Porträt

Podcast Open Science event actionuni

Dieser Podcast ist eine gekürzte und bearbeitete Version eines aufgezeichneten Workshops zu Open Science, organisiert von actionuni und MVUB, der am 29. April 2021 online stattfand. Er wird mit einer CC-BY-Lizenz verbreitet.

Vakante Kommissionssitze

Gesucht wird ein/e Mittelbauvertreter/in und ein/e Stellvertreter/in für die Sozialfondskommission (Sofoko) der SUB.
Die Kommission entscheidet über die Vergabe von Darlehen und Stipendien an Studierende. Diskutiert werden zudem SR-Entscheide in Zusammenhang mit dem Sozialfonds.
Die Sofoko trifft sich während des Semesters alle 2 Wochen. Sie fällt entscheide, die für die betroffenen Studierenden sehr entscheidend sein können. Ein Engagement in der Sofoko ist deshalb sowohl spannend als auch mit grosser Verantwortung verbunden.

Für die Finanz- und Planungskommission wird eine Vertretung aus dem VAA (Verband der Assistentinnen und Assistenten) gesucht.
Die strategisch wichtige Finanz- und Planungskommission berät und unterstützt die Universitätsleitung bei der Zuweisung der Personal- und Sachmittel an die Einheiten und in allen Angelegenheiten der Hochschulplanung. Die Kommission bereitet u.a. den Mehrjahresplan zuhanden der Universitätsleitung vor.

Bei Interesse melden Sie sich bitte direkt bei Frau Muriel Nann, Geschäftsleitung MVUB: muriel.nann@mvub.unibe.ch

Informelle Weiterbildung für High Professionals – 42-Tage-Discover-and-create-Challenge: Competency

Anmeldefrist: 07.06.21
Für eine Testreihe werden Personen gesucht, die für eine kleine Challenge bereit sind.
Zielgruppe: Berufsleute/Selbstständige mit akademischem Hintergrund, erfahrene Wissenschaftler*innen und Absolvent*innen, die ein hohes Interesse an Innovationsentwicklung in öffentlicher sowie privatwirtschaftlicher F&E haben. Die Altersgruppe liegt zwischen 30-55 Jahre. Die erste Testreihe läuft Mitte Juni 2021 an (Dauer: zwei Wochen). Eine genaue Kursbeschreibung finden Sie 'hier'.
Kontakt: PD Dr. Julia Burbulla, www.humanscientist.ch

Änderungen bei den Postdoc-Regelungen vom 13.04.21

Verlängerung der Anstellung: Grundsätzlich werden Postdocs für 3 Jahre angestellt und können bis zur maximalen Anstellungsdauer von 6 Jahren verlängert werden. Die minimale Anstellungsdauer beträgt 1 Jahr. Verlängerungen von weniger als einem Jahr müssen vorerst begründet werden.

Reduktion BG auf weniger als 80% aufgrund von Betreuungspflichten: Die Universitätsleitung hat am 13.04.2021 ebenfalls beschlossen, dass die Reduktion des Beschäftigungsgrads aufgrund von Betreuungsaufgaben auf weniger als 80% neu nicht mehr jedes Jahr sondern nur noch zu Beginn und bei einer Verlängerung der Postdoc-Anstellung begründet werden muss.

Das Merkblatt mit den Informationen zur Anwendung der Postdoc-Funktionen wurde entsprechend angepasst. (Link folgen.)

2. Wissenschafts-Foto-Marathon (3. September 2021)

Wir laden Sie gerne zur Teilnahme an unserem 2. Science Photo Marathon (Zürich 3. September 2021) ein. Die Online-Anmeldung ist geöffnet!

Dieses Jahr werden wir zwei Geldpreise vergeben (Bester Fotograf CHF1000, und Publikumspreis CHF 500).

Mehr Informationen finden Sie hier.

Podcast 30 Jahre Abteilung für Gleichstellung

Im Rahmen des 30-jährigen Jubiläums der Abteilung für Gleichstellung veröffentlichen wir einen Podcast zu unterschiedlichen Gleichstellungsthemen. Was wird die Gleichstellungs- und Chancengleichheitsarbeit an Hochschulen in den nächsten Jahren prägen? Wo gibt es Handlungsbedarf, um eine chancengerechte Hochschule zu gestalten? Monika Hofmann, Mitarbeiterin am IZFG, spricht in vier Folgen mit verschiedenen Akteur*innen aus der Hochschulpolitik. Unser Co-Präsident Dr. Thomas Kirchner spricht in Podcast Nr. 4 zum Thema Mitsprachemöglichkeiten an der Uni Bern.

Hören Sie rein und feiern Sie mit uns!

Kursprogramm AfG & COMET Karriereprogramm

Das Kursprogramm 2021 der Abteilung für Gleichstellung bietet vielfältige
Kurse und Workshops für Wissenschaftler*innen, Studierende und Mitarbeitende.
Nebst Angeboten für Frauen* wie Kursen zu Auftrittskompetenz oder
zum Umgang mit Machtspielen umfasst das Programm auch Workshops zur
Förderung von Gender- und Diversitykompetenz, die sich an alle Universitätsangehörige
richten. Da 2020 aufgrund der Corona-Pandemie einige der
Kurse verschoben oder abgesagt werden mussten, werden sie 2021 erneut
angeboten. Die Kurse werden je nach Pandemielage vor Ort oder digital
durchgeführt.

Unabhängig vom Kursprogramm bietet die Abteilung für Gleichstellung
weiterhin individuelle Coachings für fortgeschrittene Wissenschaftlerinnen*
und Coaching zum Thema Vereinbarkeit von Familie und Beruf an.
Zudem startet das Karriereprogramm «COMET – Coaching, Mentoring und
Training» für Postdoktorandinnen* 2021 in die 5. Durchführungsrunde. Weitere Informationen zum COMET-Karriereprogramm finden Sie unter www.comet.unibe.ch.

Wir hoffen, dass unser Programm Ihr Interesse weckt und freuen uns auf
Ihre Teilnahme.
Klicken Sie hier für weitere Informationen.

SNF-Medienkurse für Forschende 2021

Der Schweizerische Nationalfonds (SNF) und die Stiftung Mercator Schweiz unterstützen Forschende darin, ihre Arbeit einer breiteren Öffentlichkeit zu vermitteln. Sie bieten gemeinsam deutsch- und französischsprachige Medienkurse für Forschende an.

Die Kurstermine 2021 samt erweitertem Kursangebot sind publiziert, Anmeldungen werden ab sofort entgegengenommen. Alle Kurstermine behalten ihre Gültigkeit und werden aktuell online umgesetzt.

Im eintägigen Medientraining (auch als Online-Kurs verfügbar) lernen Sie einen überzeu- genden Auftritt vor Kamera und Mikrofon. Schreibcoachings werden als ein- oder zwei- tägiges Format angeboten und vermitteln Ihnen nichtwissenschaftliche Schreibtechniken für eine öffentlichkeitswirksame Vermittlung Ihrer Themen. Der eintägige Social Media Workshop stärkt gezielt Ihre Kompetenzen für Strategien und Präsentationen in den Neuen Medien. Im zweitägigen Social Video Kurs lernen Sie die wichtigsten Schritte von der Idee bis zum fertig produzierten Video für Social Media.

Weitere Informationen zu den SNF-Medienkursen finden Sie hier.

500 Women Scientists Bern-Fribourg

Wir sind die lokale Sektion der internationalen Organisation 500 Women Scientists (500WS), einer professionellen Netzwerkorganisation für Wissenschaftlerinnen, die sich für die Erhöhung ihrer Sichtbarkeit in der Region Bern und Freiburg einsetzt.

Unsere Hauptziele sind die Unterstützung von Frauen in der Wissenschaft und die Kommunikation von Wissenschaft in der Öffentlichkeit. Trotz der anhaltenden Bemühungen und Erfolge bei der Gleichstellung der Geschlechter, sehen sich Wissenschaftlerinnen immer noch mit vielen Hindernissen in ihrer Karriere konfrontiert und sind in höheren Karrierepositionen in Hochschulen, Forschungseinrichtungen und der Industrie dramatisch unterrepräsentiert. Das Ungleichgewicht zwischen den Geschlechtern in der Sichtbarkeit von Experten ist eklatant: Es gibt nur sehr wenige Frauen unter den wichtigen Akteuren, die die Öffentlichkeit über wissenschaftliche Themen informieren und hohes öffentliches Ansehen und Vertrauen genießen. 500WS Bern-Fribourg hat das Ziel, Wissenschaftlerinnen im Allgemeinen, und unsere Mitglieder im Besonderen, durch gegenseitige Unterstützung und erhöhte Sichtbarkeit zu fördern.

Weitere Informationen finden Sie hier.

Aktuelle Informationen und Hilfestellung in der Coronavirus-Situation

Liebe Mittelbauangehörige
Aktuelle Meldungen zu den neusten Anpassungen im eingeschränkten Unibetrieb finden Sie hier.
Die MVUB-Geschäftsstelle ist per Mail unter info@mvub.unibe.ch oder Tel. +41 31 684 52 62 für Sie zu erreichen und steht Ihnen soweit wie möglich gerne zur Seite für Ihre Anliegen.
Falls Problemstellen erkannt werden, wo die Mittelbauvereinigung / der Mittelbau aktiv werden müsste, bitten wir um Meldung per Mail an unsere Geschäftsstelle.
Wir wünschen allen gute Gesundheit und viel Geduld und Zuversicht in dieser herausfordernden Zeit.

Psychologische Unterstützung der Beratungsstelle der Berner Hochschulen : Persönlich vor Ort, telefonisch oder online

Gerade auch in Zeiten der Corona-Krise bietet die Beratungsstelle psychologische Unterstützung bei Krisen, Ängsten, Schwierigkeiten beim Homeoffice, sozialer Isolation, Konflikten und Fragen der persönlichen Entwicklung, Laufbahngestaltung und beruflichen Zusammenarbeit.
Die Beratungen werden seit dem 11. Mai 2020 wieder vor Ort (Erlachstrasse 17) angeboten. Bei Bedarf können die Beratungen weiterhin auch telefonisch oder online durchgeführt werden. Termine für alle Formen der Beratung müssen vorgängig telefonisch mit dem Sekretariat vereinbart werden. Die Beratungsstelle der Berner Hochschulen an der Erlachstrasse 17, 3012 Bern, ist tel. erreichbar von Montag bis Freitag von 8.00 – 12.00 Uhr und 13.30 – 17.00 Uhr, freitags bis 16.30 Uhr : Tel. +41 31 635 24 35.

Uniinterne Fördergefässe: Anschubfinanzierung für die Beteiligung an europäischen Verbundprojekten

Die uniinternen Fördergefässe ermöglichen Forschenden an der Uni Bern eine Anschubfinanzierung
für die Beteiligung an europäischen Verbundprojekten. Weitere Auskünfte erteilt das Grants Office gerne.

Aktueller Newsletter des Netzwerkes FUTURE

Hier der neuste Newsletter des Netzwerks FUTURE, das Partner aus Hochschulen, Wissenschaft und Politik umfasst und die Unterstützung für den Bereich Bildung, Forschung und Innovation (BFI) und den Dialog zwischen Politik und Wissenschaft fördert.

Sozialfonds der SUB

Der Sozialfonds der SUB steht SUB- bzw. MVUB-Mitgliedern und Mobilitätsstudierenden in akuten finanziellen Notlagen zur Seite. Zur Überbrückung der finanziellen Schwierigkeiten kann die Sozialfondskommission einen Betrag von bis zu CHF 5000.- in Form eines Unterstützungsbeitrags oder Darlehens sprechen. Hier die Informationen zur Antragstellung.